Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns ein besonderes Anliegen. Wir verarbeiten Ihre Daten daher ausschließlich auf Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen (DSGVO, BDSG, TDDDG). In dieser Datenschutzerklärung informieren wir Sie über die wichtigsten Aspekte der Datenverarbeitung im Rahmen unserer Website.
EPL EuroPersonalLeasing GmbH
Am Wildacker 28
74172 Neckarsulm
Telefon: 07132 / 341 61 30
E-Mail: mail@epl-web.de
Vertreten durch den Geschäftsführer Giuseppe Gentile.
Unsere Website wird bei der IONOS SE, Elgendorfer Str. 57, 56410 Montabaur, gehostet. IONOS verarbeitet die Daten in unserem Auftrag auf Servern in Deutschland. Mit IONOS besteht ein Vertrag zur Auftragsverarbeitung nach Art. 28 DSGVO.
Beim Aufrufen unserer Website werden durch den Hosting-Provider automatisch Informationen erhoben und temporär in sogenannten Server-Logfiles gespeichert. Diese Informationen beinhalten z. B.:
Die genannten Daten werden verarbeitet, um einen reibungslosen Verbindungsaufbau der Website sowie eine komfortable und sichere Nutzung sicherzustellen. Eine Zusammenführung dieser Daten mit anderen Datenquellen erfolgt nicht.
Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt in der technisch fehlerfreien und sicheren Bereitstellung unserer Website. Die Logfiles werden nach kurzer Zeit automatisch gelöscht, sofern keine längere Aufbewahrung zur Aufklärung von Sicherheitsvorfällen erforderlich ist.
Wenn Sie uns per E-Mail, telefonisch oder über unser Kontaktformular Anfragen zukommen lassen, werden Ihre Angaben inklusive der von Ihnen angegebenen Kontaktdaten zwecks Bearbeitung der Anfrage und für den Fall von Anschlussfragen bei uns gespeichert. Diese Daten geben wir nicht ohne Ihre Einwilligung weiter.
Zum Schutz vor Spam verwendet das Kontaktformular ein Captcha (Spam-Schutz-Code), das vom Website-Baukasten unseres Hosting-Providers bereitgestellt wird.
Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, sofern Ihre Anfrage mit einem Vertrag zusammenhängt oder der Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen dient, und im Übrigen Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt in der effektiven Bearbeitung der an uns gerichteten Anfragen. Ihre Daten werden gelöscht, sobald Ihre Anfrage abschließend bearbeitet ist und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.
Sie können uns auch über WhatsApp erreichen. Anbieter ist die WhatsApp Ireland Limited, 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublin 2, Irland, ein Unternehmen der Meta-Gruppe. Wenn Sie uns über WhatsApp kontaktieren, verarbeiten wir Ihre Telefonnummer, Ihren Namen und die Inhalte Ihrer Nachrichten zur Bearbeitung Ihres Anliegens. WhatsApp bzw. Meta erhält dabei ebenfalls Daten, die auch in Drittländer wie die USA übermittelt werden können. Die Nutzung von WhatsApp ist freiwillig. Alternativ können Sie uns jederzeit per Telefon, E-Mail oder über das Kontaktformular erreichen.
Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO bzw. Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt darin, Ihnen einen schnellen und einfachen Kommunikationsweg anzubieten.
Wenn Sie sich bei uns bewerben, zum Beispiel per E-Mail, per Post oder persönlich, verarbeiten wir die von Ihnen übermittelten Daten (z. B. Kontaktdaten, Lebenslauf, Zeugnisse, Qualifikationen) zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens und zur Vermittlung passender Stellen.
Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO in Verbindung mit § 26 BDSG (Anbahnung eines Beschäftigungsverhältnisses). Eine Weitergabe Ihrer Bewerbungsunterlagen an Kundenunternehmen erfolgt nur mit Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO).
Kommt kein Beschäftigungsverhältnis zustande, löschen wir Ihre Bewerbungsunterlagen spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens, sofern Sie nicht in eine längere Speicherung, etwa zur Berücksichtigung bei künftigen Stellenangeboten, eingewilligt haben.
Über unsere Seite „Mitarbeiter“ gelangen Sie zum Online-Portal unseres Dienstleisters zvoove, über das unsere Mitarbeiter ihre Lohn- und Gehaltsunterlagen abrufen können. Das Portal ist ein externes Angebot. Für die Anmeldung und den Abruf der Unterlagen werden Ihre Zugangsdaten sowie Ihre Lohn- und Gehaltsdaten verarbeitet. zvoove ist für uns als Auftragsverarbeiter nach Art. 28 DSGVO tätig.
Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b und c DSGVO in Verbindung mit § 26 BDSG (Durchführung des Beschäftigungsverhältnisses und Erfüllung gesetzlicher Pflichten).
Eine Übermittlung Ihrer persönlichen Daten an Dritte findet grundsätzlich nicht statt, außer:
Unsere Website verwendet nur technisch notwendige Cookies, die für den Betrieb der Website erforderlich sind, zum Beispiel für die Funktion des Kontaktformulars. Analyse- oder Werbe-Cookies setzen wir nicht ein. Rechtsgrundlage ist § 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG in Verbindung mit Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
Sie können Ihren Browser so einstellen, dass Sie über das Setzen von Cookies informiert werden oder Cookies generell ausschließen. Dabei kann die Funktion der Website eingeschränkt sein.
Sie haben jederzeit das Recht auf:
Hierzu sowie zu weiteren Fragen zum Thema Datenschutz können Sie sich jederzeit an uns wenden.
Außerdem haben Sie das Recht, sich bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu beschweren. Für uns zuständig ist:
Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Baden-Württemberg
Lautenschlagerstraße 20
70173 Stuttgart
www.baden-wuerttemberg.datenschutz.de
Wir verwenden innerhalb des Website-Besuchs eine verschlüsselte Verbindung (SSL/TLS) in Verbindung mit der jeweils höchsten Verschlüsselungsstufe, die von Ihrem Browser unterstützt wird.
Diese Datenschutzerklärung ist aktuell gültig und hat den Stand 10/2026. Durch die Weiterentwicklung unserer Website oder aufgrund geänderter gesetzlicher Vorgaben kann eine Anpassung dieser Datenschutzerklärung erforderlich werden.
|
|
|
|